University of Cambridge
Irina a décidé de devenir actrice du changement au sein de son entreprise. Elle a négocié et introduit 23 nouvelles sociétés de (ré)assurance sur le marché arménien et dans son entreprise, et a contribué à l’évolution des relations avec les partenaires étrangers en matière de réglementation des assurances. Pour attirer et retenir les talents, elle a élaboré un programme pour une école de formation continue au sein de l’entreprise et a réduit le taux de renouvellement du personnel de 15 %. Irina a également élaboré un programme pour un cours sur les assurances actuellement dispensé à la Moscow State University en Russie.